Cateringmedewerker

Organisatie
Woonopmaat
Status
Open
Uren per week
24 - 28
Uren per dag
6 tot 7
Werkervaring
1-2 jaar
Reden inhuur
Afwezigheid medewerker (binnen formatie)
Standplaats
Heemskerk
Functieschaal
F
Werk- en denkniveau
MBO
Start opdracht
20-07-2026
Eind opdracht
31-08-2026
Optie tot verlengen
Nee
Geschikt voor een ZPP-er?
Nee

Bedrijfsinformatie

WIE WE ZIJN

Woonopmaat is een wooncorporatie met zo'n 9.000 woningen in Heemskerk, Beverwijk en Wijk aan Zee. Vanuit het kantoor in Heemskerk werken we met ruim 90 medewerkers elke dag met toewijding aan het bieden van een fijn thuis voor onze bewoners.

Bij Woonopmaat staat de kracht van de medewerkers centraal.  We stimuleren creativiteit en maatwerk. Dankzij korte lijnen tussen collega’s van diverse afdelingen is succes mogelijk. Bewonersbetrokkenheid en gastvrijheid zijn belangrijke kernwaarden. Bewoners betrekken we van het begin af aan bij projecten. Persoonlijk contact vinden we belangrijk.

Projectomschrijving

Wat ga je doen?
Als cateringmedewerker bij Woonopmaat is geen dag hetzelfde. Samen met je collega’s ben jij de spil van het bedrijfsrestaurant en zorg je ervoor dat alles soepel verloopt, van voorbereiding tot afsluiting. Daarnaast verzorgen jullie interne overleglunches en catering voor evenementen, zowel intern als extern. Ook denken jullie samen na over hoe de kantine verrassend, duurzaam en gevarieerd blijft. Om de vakantieperiode te overbruggen zijn wij op zoek naar tijdelijke versterking van het team, tot en met eind augustus 2026. Start is zsm.

Hoe ziet jouw dag eruit:

Dagstart
Je begint de dag samen met je team en een goede kop koffie. Jullie stemmen de bestelling en de planning af, verdelen de taken en starten met de voorbereidingen. De oven gaat aan voor heerlijke, verse broodjes.

Voorbereiding
Snijden, beleggen en voorbereiden! De counter ziet eruit om op te vreten, verse soepen en kleurrijke salades, en broodbeleg waar je niet uit kan kiezen, en waar gasten blij van worden. Ook bereid je bestellingen voor overleglunches en cateringaanvragen voor. Daarbij werk je volgens de hygiëneregels en zorg je voor correcte labeling (stickeren) en houdbaarheid.

Lunchspits
De kantine opent en het wordt druk. Jij zorgt ervoor dat alles goed aangevuld blijft en er verzorgd uitziet. Samen met je collega’s zorg je voor een fijne lunchervaring voor iedereen.

Catering & events
Naast de dagelijkse lunch verzorg je samen met het team catering voor interne overleggen en evenementen. Denk aan vergaderlunches, borrels of speciale bijeenkomsten – soms ook op externe locaties.

De finish
Na de lunch ruimen jullie samen op. De spoelkeuken en de kantine wordt gedaan en alles wordt netjes achtergelaten voor de volgende dag. Met een voldaan gevoel zit jouw werkdag erop.

Waar ga je werken?

Je komt te werken in een gezellige en dynamische bedrijfskantine waar teamwork en kwaliteit centraal staan. Er is ruimte voor eigen inbreng: samen met je team kijk je continu hoe het aanbod verrassend, duurzaam en gevarieerd kan blijven. Zo zorg je elke dag weer voor een gastvrije en smakelijke lunch én succesvolle cateringmomenten.

Functie eisen

Functie eisen

Dit ben jij:

  • Je werkt op locatie in Heemskerk.Je bent 24–28 uur per week beschikbaar. De werkdagen zijn van maandag tot en met donderdag, waarbij je in ieder geval van 9.00 tot 15.00 uur aanwezig bent.
  • Je werkt nauwkeurig en bent digitaal vaardig.
  • Je hebt een afgeronde MBO-4 opleiding.
  • Je hebt kennis van HACCP richtlijnen of bent bereid deze te leren.
  • Biedt voortdurend een 9+ ervaring.
  • Je communiceert helder en stelt mensen snel op hun gemak.
  • Je ziet wat nodig is, nog voordat iemand het vraagt.
  • Je bent energiek, servicegericht en hebt een natuurlijke gastvrijheid.
  • Je werkt netjes, zelfstandig en in teamverband.
  • Je hebt affiniteit met horeca of catering.

Vacature informatie

Datum publicatie
13-07-2026 14:40
Datum sluiting opdracht
20-07-2026 10:00
Datum sluiting vragen
16-07-2026 09:00
Datum beantwoording vragen
17-07-2026
Datum gesprekken
20-07-2026
Datum terugkoppeling
01-01-1970

Arbeidsvoorwaarden

CV-eisen

CV’s dienen te worden ingediend via reactie in Flexwerkportaal en moeten voldoen aan de volgende eisen:

  • CV en motivatie + beantwoording en toelichting gunningscriteria verwerkt in één PDF-bestand.
  • CV’s die per mail of andere communicatiekanalen worden verzonden, worden niet in behandeling genomen.
  • Alleen Cv’s in de Nederlandse taal worden in behandeling genomen.

Werkdagen

Maandag, Dinsdag, Woensdag, Donderdag

Meer informatie

Het is niet toegestaan om gedurende het proces contact op te nemen met de opdrachtgever. (Inhoudelijke) vragen kunnen digitaal worden gesteld

Deze vacature is niet geschikt voor zzp-ers. 

Verklaring omtrent gedrag

Als onderdeel van de wervingsprocedure vraagt de opdrachtgever, in het kader van haar integriteitsbeleid, een 'Verklaring Omtrent het Gedrag' (VOG).

Fee Flexwerkportaal

Flexwerkportaal brengt voor deze opdracht € 2,65 per gewerkt uur in rekening bij de winnende opdrachtnemer

Kassiersfunctie

voor deze opdracht is de kassiersfunctie niet van toepassing.

Wet keten aansprakelijkheid

Bij uitleners van arbeidskrachten stort opdrachtgever in het kader van de Wka 25% van het uurloon op de G-rekening van de uitlener

Vragen stellen

Klik hier als u een vraag wilt stellen.